El objetivo de este trabajo es llevar a cabo la estimación y análisis descriptivo de las tasas de reación y destrucción brutas de puestos de trabajo en las empresas manufactureras españolas durante el período 1990-1995, distinguiendo según el tipo de contrato y el tamaño de las empresas. Además, se estudia el comportamiento cíclico de las mismas, así como otras características de los procesos de creación y destrucción de puestos de trabajo. Por último, se analizan las fuentes de heterogeneidad en las tasas de variación del empleo a nivel de empresa. Los datos proceden de la Encuesta sobre Estrategias Empresariales (ESEE).